Bereichsleiter (m/w/d) Ingenieurbau

Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Hainichen suchen wir einen  

Bereichsleiter (m/w/d) Ingenieurbau (m/w/d)

FUCHS Bau steht für unsere moderne, mittelständische Bauunternehmung mit Stammsitz in Hainichen (Sachsen). Als Teil des familiengeführten Unternehmensverbunds FUCHS & Söhne sind wir seit mehr als 30 Jahren in der Bauausführung tätig. Mit ca. 160 Mitarbeiter*innen und modernem Fuhrpark führen wir Kernleistungen mit eigenen Fachkräften aus. Wir sind leistungsstark in einer Vielzahl von Segmenten des Bauens. Kundenorientiertes Denken, das seinen Ausdruck in Wirtschaftlichkeit und absoluter Zuverlässigkeit findet, hat bei uns Priorität.

Ihre Aufgaben

  • Sie führen erfahrene und engagierte Bau- und Projektleiter bei der Umsetzung anstehender Ingenieurbau-Projekte
  • Sie haben Freude an der Kommunikation mit Bauherrn, Planern und Fachstellen
  • Sie führen eigenständig Verhandlungen zum Erfolg Ihrer Projekte und Ihres Bereiches
  • Sie überwachen und steuern unsere systematisierten Arbeitsschritte
  • Sie behalten den Überblick über Kalkulationen, Angebote, Bauabläufe sowie bei der Kontrolle der Baustellenergebnisse
  • Sie wirken steuernd bei der Vergabe von Lieferanten- und Nachunternehmerleistungen mit
  • Sie begleiten die Projektabwicklung hinsichtlich Terminen, Kosten, Budget und Qualität
  • Sie haben Freude an der aktiven Mitarbeit im FUCHS-Führungskreis, und sind dabei Teil der erweiterten Geschäftsführung

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Aus-/Weiterbildung als Meister oder Techniker
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Abwicklung von Projekten im Ingenieurbau
  • Sicheres Auftreten in Verhandlungen und Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden
  • Freude an Kommunikation
  • Erfahrungen im Umgang mit dem System RIB iTWO von Vorteil
  • Unternehmerisches Denken und Handeln
  • Selbstständige, ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise

Wir bieten

  • Interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
  • Unbefristete Festanstellung
  • Flache Hierarchien und ein kollegiales Umfeld
  • Attraktive Rahmenbedingungen wie z. B. leistungsgerechte Vergütung und betriebliche Sozialleistungen, 30 Tage Urlaub
  • Gezielte sowie individuelle Fort- und Weiterbildungen
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